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우리동네사네(임원회의)2018.11.3. 염애순|

11월 정기모임에 앞서 새로운 임원선출 과 2019년 참여예산 사업 추진방법과

TF팀의 워크숍.송년회모임. 사례실천한 사람에게 자원봉사 시간을 등록하는 방법 등의 안건을 가지고

임원회의를 하였다

- 임원선출방식

회장 입후보 공고후 회장 희망자는 부장님께 신청. 기간은 10일 이며 단톡방에 공지

임원구성:통합회장1.부회장2.총무1.감사1

회장: 참여자의 과반수 이상 다득표자

회장이 임원을 구성함

임기:1(임기후 재 신임투표를 통해 2년까지 가능

통합회장.(오전,오후 참석).부회장(오전1명.오후1명).총무(전체).감사

판공비:년회비에서 회장에게 년60만원 지급(5만원)

회장 임기 기간중 2/3동의를 얻어 재 신임을 받을수 있다

회장 자격: 오래기간 참여 했으며 기여도가 놓은 사람을 선출

-TF팀 워크샵(12.~)

날짜:11/30~12/1 or 12/7~12/8

장소:서울 근교12(일영,숙박무료.음식값만 지불)

식사: 저녁 식사후 입실 간식은 복지관 제공

단기 교육과정 회의 안건

.교육장소

.교육요일

.교육시간.출석률80%이상(부회장이 체크한다).

.모집은 어떻게 할 것인가

.사례실천기준:홈페이지에 기록(자원봉사 2시간 인정)

.자원봉사 신청서작성(복지관 자원봉사담당:김영도 사회복지사)

-송년회

.2019년 임원들이 준비한다

-스터디를 꼭 해야 한다

  단기교육과정 전까지 사례실천집이든, 이론이든.생태체계든 시간을 정하면 부장님이 교육을 할수 있다

-일자리창출 단기계약직 직원은 지금까지 우리동네복지사를 위해 시간을 많이 투자하고 기여도가 높은 사람을    

 복지관에서 채용한다

※사회복지사는 항상 기록을 해야한다(기록을 하지 않는 사회복지사는 있을수 없다)



    


댓글 2

임원회의에서 논의해주셔서 너무 감사합니다. 선생님의 생각을 다시 임원들과 의논해서 11월 정기모임 전까지 좋은 안이 나왔으면 좋을 것 같네요~ 이번 임원선출은 매우 중요한 의미가 있다는 것은 부회장님께서도 잘 알고 있으리라 생각합니다. 늘 복지를 배우고 실천해주셔서 감사합니다.~^^

임원들 수고가 많네요 그동안의 활동을 밑거름 삼아 새로운 임원진이 결성되면 내년의 활동들이 많이 기대됩니다. 화이팅!

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